La promozione della salute nei luoghi di lavoro (WHP – Workplace Health Promotion), di cui abbiamo parlato più volte nei nostri articoli, si inserisce in un “contesto di ‘lunga durata’ che può essere descritto come il processo per realizzare la ‘compatibilità’ fra produzione industriale e comunità sociale”.
A ricordarlo e a soffermarsi sullo sviluppo del welfare aziendale/welfare sociale e sul rapporto tra promozione e prevenzione della salute, è un documento realizzato dai Centri Regionali CeRIMP (Centri di riferimento regionale per l’analisi dei flussi informativi su Infortuni e Malattie professionali o da lavoro) di Pisa e Firenze.
